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Linkedin se distingue comme une plateforme incontournable pour les professionnels. En France, en 2023, Linkedin affirme sa position de 6ème réseau social avec une communauté impressionnante de 27 millions de membres, dont 13,5 millions sont activement engagés chaque mois*. Ce dynamisme est renforcé par la présence significative de 500,000 entreprises françaises* qui choisissent cette plateforme pour tisser des liens professionnels, chercher de nouveaux talents et renforcer leur marque employeur.  Voilà pourquoi une formation est utile !

Dans le contexte B2B, Linkedin s’érige comme la plateforme de choix pour les décideurs. Elle ne sert pas seulement de canal pour le recrutement et la construction de réseaux professionnels, mais aussi comme une plateforme influente qui incite à l’achat.

*Pour en savoir plus sur les chiffres incontournables de Linkedin, consulter l’article de notre partenaire Digimind.

1- Formation Linkedin : Optimiser votre page entreprise & votre profil professionnel

La plateforme Linkedin offre de nombreuses options et champs de paramétrage. Il peut parfois être difficile d’utiliser l’outils. Une formation vous apprend à peaufiner votre profil et votre page entreprise Linkedin. Cela inclut des conseils sur la photo de profil, le résumé professionnel, les expériences et les compétences, ainsi que des stratégies pour utiliser des mots-clés, messages et hashtags pour améliorer la visibilité dans les recherches.

2- Développer votre réseau professionnel grâce à une formation LinkedIn

Linkedin est une plateforme de réseautage essentielle. Il ne faut pas tomber dans l’écueil « j’ajoute tout le monde à mon réseau » au risque de perdre le lien avec vos cibles. Une formation peut fournir des techniques pour étendre et engager votre réseau, vous apprendre à faire des demandes de connexion pertinentes, et comment maintenir des relations professionnelles actives et porteuses.

3- Fédérer votre communauté de collaborateurs ambassadeurs

Pour une entreprise, chaque collaborateur est potentiellement présent sur LinkedIn. Il fait donc partie naturellement de votre communauté. Il peut même devenir un potentiel ambassadeur pour la marque. Il convient alors de mettre en place une stratégie visant à unir cette communauté et à renforcer son engagement.

4 – Développer votre marque personnelle avec une formation LinkedIn

Pour les individus cherchant à développer leur marque personnelle (ou personal branding), Linkedin est un outil puissant. Par exemple, vous êtes un avocat et vous avez une expertise reconnue dans le Private Equity, vous pourriez vous appuyer sur LinkedIn pour communiquer sur vos deals, votre connaissance du marché, ou encore commenter des actualités juridiques et ainsi, vous positionner en véritable expert du domaine. Une formation Linkedin peut vous guider à travers les meilleures pratiques pour partager des contenus, participer à des discussions, et vous positionner en tant qu’expert dans votre domaine.

5 – Trouver un emploi

Pour ceux en recherche d’emploi, Linkedin offre des fonctionnalités avancées pour découvrir des opportunités, postuler à des offres, et interagir avec des recruteurs. Une formation Linkedin peut révéler comment utiliser efficacement la plateforme pour la recherche d’emploi.

6- Générer des leads (social selling)

Pour les professionnels du B2B et les entrepreneurs, Linkedin est une ressource cruciale pour le social selling et la génération de leads (méthodes pour acquérir des contacts qualifiés). Les formations peuvent fournir des stratégies pour trouver et interagir avec des prospects, ainsi que pour utiliser des outils comme Sales Navigator.

7- Faire de la veille marché & concurrence

Une formation peut montrer comment utiliser Linkedin pour suivre les tendances de l’industrie, surveiller les concurrents, et rester à jour avec les actualités du secteur, ce qui est essentiel pour les décideurs.

Pour en savoir plus, consulter notre accompagnement réseaux sociaux, cliquez-ici

Allez plus loin avec quelques techniques pour vos créations de contenus

TECHNIQUE / Formation Linkedin n°1 – Choisir les bons formats pour vos images et vidéos

Transformer vos images en un clic et au format Linkedin

Capturer l’attention sur les réseaux sociaux comme Linkedin dépend fortement de la qualité et de l’optimisation de vos visuels. Des images floues ou des vidéos qui ne se chargent pas correctement peuvent non seulement dissuader l’engagement mais aussi nuire à votre référencement SEO. Voici pourquoi choisir le bon format d’image ou de vidéo est crucial :

Vitesse de Chargement et Visibilité : Des images bien formatées se chargent plus vite et sont plus susceptibles d’être mises en avant par les moteurs de recherche. Cela signifie plus de vues et une meilleure interaction avec votre contenu.

Expérience Utilisateur : Sur Linkedin, un profil avec des images nettes et professionnelles instaure confiance et crédibilité. Que ce soit votre photo de profil ou les images de vos publications, la première impression compte.

Heureusement, il existe des solutions simplifiées comme CANVA, qui permettent même aux non-graphistes de créer et d’adapter des visuels avec aisance. En plus de ces fonctionnalités, CANVA propose des ressources éducatives qui peuvent enrichir vos compétences en design. Et pour les professionnels du marketing digital, CANVA est une aubaine pour le SEO visuel : vous pouvez ajouter des textes alternatifs et des métadonnées à vos images pour améliorer leur indexation.

Photo de profil linkedin à réaliser sur Canva facilement et gratuitement
Ici l’on recherche « photo de profil Linkedin » et Canva nous propose le bon format en 800x800px

Exemple de mauvais VS bon format pour une photo de profil

Dans cet exemple, la première photo de profil est pixelisée car elle ne respecte pas le format 800 x 800 px. De plus, elle est mal cadrée alors que la deuxième version respecte les standards de publication Linkedin :

Exemple de bon et mauvais format de photo de profil Linkedin. Utile pour la formation Linkedin
Exemple de bon et mauvais format de photo de profil Linkedin.

Rappel des formats des images Linkedin

Photo de Profil :
  • Format : Carré
  • Taille recommandée : 800 x 800 pixels
Photo de Couverture :
  • Format : Horizontal
  • Taille recommandée : 1584 x 396 pixels
Publications sur le Fil d’Actualité :
  • Images standards : 1200 x 1200 pixels (carré) ou 1080 x 1350 pixels (portrait)
  • Images pour liens partagés : 1200 x 628 pixels
Images d’Articles Linkedin :
  • Bannière d’article : 1200 x 627 pixels.

Rappel des formats de Vidéos Linkedin :

Vidéos natives pour le Fil d’Actualité :
  • Format : Horizontal (paysage) / Vertical (portrait) ou Carré.
  • Astuces : Ajouter des sous-titres à vos vidéos pour les personnes qui ne pourraient pas allumer le son
  • Taille recommandée : 256 x 144 (minimum) à 4096 x 2304 pixels (maximum).
  • Longueur : Entre 3 secondes et 10 minutes.
  • Taille de fichier : Jusqu’à 5 Go au maximum.

TECHNIQUE / Formation Linkedin n°2 – Maîtriser les formats de posts pour maximiser l’engagement

Rédiger un post au bon format Linkedin ne s’improvise pas ! Au-delà de la sélection d’images accrocheuses et de vidéos au bon format, la structure même de votre contenu texte joue un rôle primordial dans l’attraction et la rétention de l’attention de votre audience. Accéder à l’intégralité des techniques dans notre formation Linkedin :

Pour en savoir plus, consulter notre accompagnement réseaux sociaux, cliquez-ici

En suivant une formation spécialisée avec VP Strat, vous serez initié à des méthodologies éprouvées qui transformeront votre manière de communiquer sur Linkedin. Parmi elles :

La matrice « Know, Feel, Do »

Cette technique vous aide à clarifier ce que vous voulez que votre audience sache, ressente et fasse après avoir lu votre post. C’est un moyen efficace de construire un message cohérent qui guide votre lecteur à travers une expérience réfléchie.

La Méthode AIDA (Attention, Intérêt, Désir, Action)

Utilisée en marketing depuis des décennies, AIDA est un pilier de la rédaction persuasive. Apprenez à capter l’attention dès la première ligne, susciter l’intérêt avec des données pertinentes, créer le désir autour de votre proposition et inciter à l’action.

Le Storytelling

Les histoires ont le pouvoir de connecter émotionnellement avec les lecteurs et de rendre votre message mémorable. Cette méthode vous enseigne à tisser des récits captivants qui reflètent les valeurs et les objectifs de votre marque personnelle ou de votre entreprise.

La Méthode « Pain Point & Solution »

En identifiant les défis ou ‘points de douleur’ de votre audience, cette approche vous positionne en tant que solutionneur. Elle est particulièrement efficace pour les posts qui visent à démontrer l’expertise et la valeur ajoutée de vos services ou produits.

Pourquoi s’investir dans ces méthodes ?

Maîtriser ces méthodes enrichit votre arsenal de communication et vous donne un avantage compétitif sur Linkedin. Chaque post devient une opportunité de renforcer votre réseau, d’accentuer votre crédibilité et d’élargir votre influence professionnelle.

L’Action à Entreprendre (Call-To-Action)

Ne passez pas à côté de la possibilité de faire de vos posts Linkedin des vecteurs puissants de votre stratégie de contenu. Inscrivez-vous à la formation VP Strat pour maîtriser ces méthodes et bien d’autres, et commencez à rédiger des posts qui marquent les esprits et encouragent l’interaction.

Exemple de post Linkedin avec et sans la méthode AIDA

Dans cet exemple, le cabinet de conseil Estelle Darcy communique sur sa participation à l’événement Green Digitalisation. Le 1er post n’utilise pas de méthodologie particulière alors que le second est beaucoup engageant grâce à la méthode AIDA!

Exemple de post Linkedin avec et sans la méthode AIDA

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